车间储备组长

岗位职责：
1.人员管理：统筹安排好本岗位人员工作，做好人员管理（5s、纪律、人员调配等）
2.计划管理：依据生产计划安排好生产，发现问题及时和相关部门沟通好并汇报。
3.质量管理：监督员工按照质量标准进行作业，并对员工进行培训，在发现问题时候能够及时分析解决并汇报。
4.设备管理：能够很快的熟悉现场设备，并熟练操作，发现的一般问题能够独立解决。
5.物料管理：现场物料的领用、保管和使用，控制损耗，节约物料，降低物料成本。
6.安全管理：对现场存在安全隐患的地方进行提出并改善，并汇总成资料定期对员工进行培训。
7.与上级保持密切沟通，发现问题及时汇报，与员工多交流，及时反馈员工的建议及动态，与设备、品质部门进行协调合作，确保顺利生产。

任职资格：
1. 高中以上学历，2年以上工作经验，班组长职位以上至少1年。
2.熟悉生产现场的人、机、料、法、环方面的管理。
3.具备依据出货计划随时调整生产计划的应变能力。
4.能够在生产中具备质量意识，按照公司质量标准管控生产过程中质量，对发生的质量问题进行分析和改进。
5.有较好的成本控制意识，所在工序能够控制原材料消耗，能源消耗等。
6.办公软件至少会excel
7.能适应倒班